在第18届人力资源高层峰会暨“好伯乐”颁奖典礼上,i人事宣布与伯乐会达成战略合作,致力于推动人力资源数字化转型和企业培训咨询。i人事通过与钉钉、企业微信、飞书等平台的深度整合,提供无缝的用户体验,助力企业实现业务升级和数字化转型。利唐科技还推出了昇鹏人效云,专为大型组织设计,进一步提升企业运营效率和管理能力。
在上海静安“全球服务商计划”推进大会暨“链全球·创未来”可持续发展大会上,静安区宣布全球服务商名录企业已达92家,涵盖多领域专业服务。i人事作为全球人力资源服务商代表,展示其通过数字技术和行业背景,推动业务场景的贴合与数字驱动人才战略。大会期间,静安区与多家企业签署长三角合作项目,支持全球服务品牌的推广及长三角一体化发展。
了解利唐i人事的AI智能咨询的三个新功能——劳动人事法务专家、企业知识库问答和产品使用服务助手。这些功能通过数字人小爱,为HR和员工提供便捷、高效的服务,提升工作效率和员工满意度,助力企业数字化转型。
i人事通过多实体算薪报税功能,帮助企业在扩张和优化过程中,高效处理高管兼任和奖金提成发放等复杂算薪场景。系统支持员工同月多实体算薪报税,自动获取任职信息,简化薪资核算流程,并提供直达税局的在线申报缴款功能。多维度数据分析助力企业快速了解人力成本和人效情况,提升HR工作效率。
餐饮行业面临招聘难题和人力资源浪费的双重挑战。i人事通过数字化转型,帮助餐饮企业提升人力资源管理效率,降低员工流失率,提高员工满意度和人效,实现精益管理和业务高效运转。
i人事的一站式智慧绩效管理平台,通过全面智慧绩效的六大知识点,解决HR在绩效管理中的常见痛点。系统支持多元化模式和全过程管理,实现灵活配置绩效方案,提供实时跟踪、目标分解和多种评估方法,帮助企业实现高效的绩效管理和员工成长。此外,移动端绩效管理提升了操作的便捷性和工作效率。
上海市经济和信息化委员会公布了“2023上海软件和信息技术服务业百强”名单,利唐科技荣获“2023上海软件和信息技术服务业高成长百家”称号,并在综合排名中位列第54位。该榜单旨在推动上海市软件和信息服务业的发展,表彰高速成长的优质企业。利唐科技凭借其HR SaaS产品i人事和昇鹏人效云,提供完整的一体化人力资源解决方案,帮助企业实现降本增效。此次入选进一步彰显了利唐科技在技术创新和人力资源管理领域的实力和优势。
本文探讨了中国餐饮行业在疫情后的复苏进程,分析了市场整合和连锁化趋势。通过具体数据和案例,展示了餐饮企业如何利用数字化技术优化运营,提升管理效率,实现高质量发展。文章强调了餐饮行业的强韧生命力和未来发展潜力。
在2023年10月的功能迭代中,i人事推出了员工同月多实体算薪报税功能,支持高管兼任及临时性奖金发放的复杂算薪场景。新增招聘多发件箱功能,适用于集团企业的多分公司招聘需求。同时,数字人功能升级至1.5版本,提供产品服务助手和业务应用助手,提升HR工作效率。i人事始终致力于推动HR的数字化转型,提升企业效能。
了解敏捷绩效管理如何通过动态调整与适配,提升企业管理效率和员工体验。i人事为企业提供全面的智能HR解决方案,涵盖人才管理、招聘管理、考勤管理、薪酬管理、绩效管理和培训管理等方面,助力企业实现高效管理和精益运营。