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招聘
员工管理
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薪酬管理
灵活绩效
考勤排班
员工自助
培训管理
一键发布职位，员工数据自动化整合，无纸化操作，多样应聘表模板便捷选择
内置奖励机制，鼓励内部招聘，提高团队凝聚力与人才引进效率
全面整合主流招聘资源与深度数据分析，持续优化招聘策略，精准匹配企业需求
整合多渠道资源，实现招聘流程全链条覆盖，实施黑名单管理，有效规避用工风险
通过二维码简化入职流程，智能入职与档案管理，大幅减轻档案维护负担
集成电子合同功能，加速合同签署过程，管理更加灵活便捷
个性化配置与关怀提醒，增强企业文化与员工体验
支持对接身份证读卡器自动获取身份证信息及背调
支持多网点、分子公司可独立人力管理，集团实时掌握全局数据
花名册与流程无缝集成，多维功能部署有效预防劳动纠纷
打通组织人事数据，关键绩效与业务联动，强化成本效率分析
适应多网点与分子公司独立管理，集团层面实现数据全局可视
支持多样化薪资方案，根据不同员工群体定制算薪规则，自动化精准核算
全面覆盖多城市社保规则，薪资计算直连国税，简化税务处理流程
支持计时计件薪资核算，自动进行汇总，并自动计算员工薪资，提升效率
快速配置数据模板，无缝衔接业务、食宿补贴等，高效数据整合
绩效指标随组织架构灵活配置，智能绩效匹配，
兼容全面绩效模式，精准适配多元岗位，激励机制差异化
支持绩效管理移动化，满足员工分散，绩效管理滞后难点
绩效薪资自动化：绩效考核结果直接同步薪资模块，实现奖惩自动化计算
灵活配置考勤与排班规则，确保出勤数据统一规范，提升管理效率
支持综合工时，支持不同周期管理、结转规则设置（超时工时、挂账管理等）满足企业多样性需求
手机端便捷排班，支持多方案的加班、休假规则设置
支持考勤异常提醒，员工手机端提交异常申诉，审核等功能
覆盖人力资源全模块，无缝对接业务系统，加速智慧制造信息化进程
预置多维度统计分析报表，深度数据分析，助力企业精准决策支持
用户可按需设定报表模板，实现数据导出与推送的个性化服务
全程数据追踪分析，确保决策有据可依，洞察管理全貌)
支持综合管理培训资源（课程、讲师、考试等），设置培训计划
支持自动按时按规则推送课程，提升培训管理效能
支持线下培训、考试、问卷调查，统计培训效果
可生成多维度查询分析报表，为员工晋升或后续培训提供数据支持
招聘
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组织管理
支持多网点、分子公司可独立人力管理，集团实时掌握全局数据
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打通组织人事数据，关键绩效与业务联动，强化成本效率分析
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薪酬管理
支持多样化薪资方案，根据不同员工群体定制算薪规则，自动化精准核算
全面覆盖多城市社保规则，薪资计算直连国税，简化税务处理流程
支持计时计件薪资核算，自动进行汇总，并自动计算员工薪资，提升效率
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聚焦行业特色方案，驱动业务绩效续提升
聚焦行业特色方案，驱动业务绩效续提升
聚焦行业特色方案，驱动业务绩效续提升
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川润股份有限公司
川润股份有限公司(以下简称:川润股份)，成立于1992年，老牌通用设备制造企业，专注液压润滑流体系统技术，是国内润滑设备领域第一家上市公司。川润股份总部位于四川成都，对外投资9家公司，员工数近5000人，且规模仍在不断壮大。
案例/制造
陕西斯瑞新材料股份有限公司
陕西斯瑞新材料股份有限公司 （股票代码：688102）成立于1995年，专注于高性能铜合金材料、制品及其他特殊铜合金系列材料的研发和制造，是全球细分领域新材料的领跑者。
案例/制造
杰锋汽车动力系统股份有限公司
秉承创新理念，以技术为驱动，依托在传统汽车零部件领域的技术优势，自主开发了燃料电池空压机、尾排消声器、氢气循环泵、密封阀等氢燃料电池类产品，成为国内燃料电池氢气循环泵、密封阀、尾排消声器、罗茨空压机等产品的知名供应商。
案例/制造
明珠家具股份有限公司
创立于1989年，作为家居行业的资深巨头，其发展历程见证了从单一品类向多元化、从标准化迈向定制化直至涉足整装全流程服务的行业变革。面对开拓新业务与新品研发带来的组织挑战，高效组织构建成为企业HR管理层深思的议题。
案例/制造
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