用工

当劳务合同遇上”试用期”：这个坑HR千万别踩 某互联网公司招聘兼职程序员，领导要求”先试工三个月”。HR直接照搬劳动合同模板，结果被…

一、五险一金缴纳是否必然构成劳动关系？ 根据《劳动合同法》第七条规定，劳动关系成立的核心要件是用人单位与劳动者之间存在人身从属性和经济从属性。司法实践中，法院会重点审查以下要素：1…

一、真实案例引发的用工风险思考 7月某日晚高峰时段，62岁仓库管理员王某骑行电动自行车下班途中，在无监控路口与卡车相撞身亡。由于事故责任无法认定，人社部门最终未予认定工伤。家属提起…

最近有位HR同行深夜给我发消息：”我们合同里写’按公司薪酬制度执行’，结果员工拿着合同要仲裁，说我们擅自降薪！” 隔着屏幕都能感受到…

一、开盲盒的刺激：混合用工藏着多少”隐藏款”？ 某互联网大厂HRD张姐最近在茶水间听到新梗：公司用工制度堪比”隐藏款盲盒”，正式工拿…

一、当完美简历遇上”买家秀式”真人 某互联网公司HR总监Linda最近和我吐槽：”上周面了个新媒体运营，简历写着’擅长用户心理洞察&…

一、典型案例揭示的用工风险 2020年某金融投资公司与员工林某的劳动争议案，暴露出企业在调岗降薪环节的典型风险。该案中，企业以架构调整为由单方面调整员工岗位并降低薪资，最终因缺乏有…

一、行业寒冬下的HR管理困局 2022年建筑装饰行业平均离职率达23.7%（国家统计局数据），超出全行业均值5个百分点。某省会城市装饰企业HR总监透露：”项目回款周期从…

这个周末的HR下午茶有点刺激。保险公司朱某参加公司工会组织的集体旅游，跨越景区小河时不慎骨折。人保局不认工伤，法院最终拍板——这波操作真的不算工伤！ 但别急着吃瓜，这口热乎的维权案…

一、政策管理已成HR核心痛点 2023年人社部数据显示，全国31个省级行政区每年发布劳动政策超800项，平均每个工作日产生3.2项新政。某头部招聘平台调研显示，72%的HR因政策理…