数字化人事系统
-
数字化人事系统在零售行业的应用价值评估
我在零售行业做人力资源咨询的第八年，终于逼着自己把这句话写下来：如果你还在用“降本增效”四个字去评估一套数字化人事系统在零售企业的价值，那你大概率已经亏掉了一半以上的潜在收益，而且…
-
家装公司数字化人事系统项目经理人工成本核算
去年我在帮一家年产值1.2亿的家装公司做管理诊断时，财务总监说了一句话让我印象极深："我们上了数字化人事系统之后，项目经理的人工成本账反而更乱了，系统显示的人均成本比之前…
-
异地分公司通过数字化人事系统实现虚拟HR服务
两年前我帮一家电商公司做组织诊断，对方在杭州、广州、临沂各有一个团队，加起来不到三百人。创始人告诉我，他每个月至少要飞四趟，一半时间花在处理分公司的薪资核算争议、社保基数差异和员工…
-
数字化人事系统怎样提高外包员工管理效率
去年九月，我接到一位制造业HR总监的电话。她在电话里说了一句话，让我至今记忆清晰："我们公司正式员工1200人，外包员工3000人。3000人的考勤、排班、薪酬结算，全靠…
-
数字化人事系统打通HR主数据孤岛方案
2021年秋天，我接手了一家营收规模超过40亿的制造企业的HR数字化项目。当时这家企业已经上线了4套HR相关系统，一套老旧的E-HR处理基础人事，一套独立的考勤系统管理排班和打卡，…
-
数字化人事系统降低劳动法违规风险方案
2021年，一家200人规模的电商公司在“双十一”大促结束后辞退了3名加班时长不够的员工。因为没有加班时长的明确统计系统和员工签字确认记录，被仲裁判定违法解除，赔偿金加上补发加班费…
-
养老行业数字化人事系统护工人力调配
很多院长第一次认真考虑数字化人事系统，不是因为预算下来了，而是因为某个周末凌晨护理部主任打来的电话。那个电话通常只有一个主题：人又排不开了。我从 2018 年第一次帮一家 160 …
-
零售连锁店数字化人事系统应用场景
今年是我服务连锁零售行业数字化落地的第十一年。这十一年里，我见过一家拥有 400 家门店的中式快餐品牌，因为一个月内连续三次薪资计算错误引发集体劳动仲裁；也见过一家区域龙头便利店，…
-
员工全生命周期数字化人事系统评测
去年十月，我坐在一家中型制造企业的HR总监办公室里，听她讲了一个让人后背发凉的数字。她们公司每年入职约600名一线员工，但入职当天流失率高达22%。也就是说，每5个发了offer的…
-
数字化人事系统与同类产品的差异化优势
去年这个时候，我坐在一家制造企业的会议室里，对面的HRD把三份系统方案摊在桌上，说了一句话让我记到现在：“功能清单都差不多，但我就是不知道，上完之后到底和现在用的这套有什么区别。”…
