i人事一体化HR系统
组织人事i人事员工管理系统为HR做好企业员工管理和流程管理的好助手。i人事员工管理系统包含组织架构管理,职位职级体系管理、人员档案管理、合同管理、证照管理等。组织架构支持集团性组织架构、职能型组织架构和基于汇报关系的组织架构。人员管理系统包括人员基本信息、教育经历、工作经历、培训记录、绩效档案、成长记录等完备的档案信息。
考勤排班i人事考勤系统软件,i人事员工考勤系统提供全场景考勤管理方案,支持多考勤周期,复杂排班,移动排班多重排班方式,支持标准工时,综合工时计算.i人事考勤打卡系统可以与考勤打卡,门禁卡,钉钉,企微,飞书打卡无缝衔接.i人事考勤管理系统,让HR和员工考勤管理更简单高效。
智能薪酬i人事工资薪酬薪资管理系统考勤绩效业务数据一键式接入,福利薪酬管理个税成本一站式处理,薪酬系统助力企业全流程自动化算薪报税。薪酬管理系统让工资计算系统让数据无缝衔接算薪流程,hrm系统海量函数行业级算薪模板,i人事工资管理系统智能检测灵活审批快捷发薪,直达税局0税差报税缴款。薪酬系统算薪从此不烦心。i人事工资管理系统让薪酬助力企业管理决策,激励业绩增长。
灵活绩效i人事智慧绩效系统,全面、持续的绩效管理系统;绩效考核系统支持从目标设定、过程反馈、考核评价、辅导改进、结果应用等全过程员工kpi绩效考核管理;员工绩效管理系统覆盖多种绩效管理模式,灵活配置、组合,开箱即用;i人事okr管理绩效系统考核系统数据智能分析与预警,赋能组织,激活员工,助力企业打造高绩效组织
招聘管理i人事一体化智能招聘系统,人才招聘管理系统多渠道职位发布智能简历解析、灵活招聘流程、多方协同面试安排、人才管理系统一站式全流程线上管理,社会招聘、校园招聘、内部推荐全场景覆盖,灵活配置自定义报表智能一键生成、数据驱动决策,从简历获取到人才沉淀全阶段可视化分析和呈现
数字人Ali人事应用智能助理,HR分身,ChatBI,企业知识库和劳动法务助手等AI能力,让数字员工帮助企业实现自动化和智能化管理.了解这些工具如何提升企业效率 ,优化人力资源管理,并确保合规运营
智慧报表i人事智数,给您提供更广,更高的洞察视角发现您企业内部的人事亮点以及人事问题点. 通过及时的诊断企业状态,实时的对比,环比,同比,下转洞察迅速定位问题.提供大量人力资源专家级的预置专业看板图表,开箱即用,并可在此基础上进行自助BI分析.数据获取渠道多,除沉淀的系统内的各大业务模块数据外,还同时支持外部数据收集,接入联合分析,实现更多业务场景与人事数据的一体分析化分析.技术上引入图计算引擎,可以更快更准更方便的查询和获得分析结果,助力管理层快速决策,提高决策效率.

【案例/化工】i人事为世界知名科技化工企业朗盛化学提供数字化转型引擎

近日,朗盛化学(中国)有限公司正式牵手i人事,共同开启高科技化工企业人力资源数字化管理新阶段。

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朗盛,全球      的特殊化学品供应商,在全球拥有约15,500名员工,分布在33个国家的59个生产基地。朗盛的核心业务包括开发、生产并销售化学中间体产品、添加剂、特殊化学品与塑料,朗盛现已被纳入      的可持续发展指数道琼斯世界可持续指数(DJSI全球及欧洲)和富时社会责任指数(FTSE4Good)中。 

2005年1月31日,朗盛股票首次在法兰克福证券交易所挂牌上市,朗盛化学(中国)有限公司正式运营,上海是朗盛在大中华区业务的总部所在地。如今朗盛在大中华区的员工人数已超过1000 名,拥有9家下属企业和1个合资公司,6个研发中心。 

“朗盛”的名称诠释了公司的发展道路和使命:朗盛(LANXESS)由法语动词"lancer"——意指“向前开拓”——和英语名词“success”(成功)合二为一,寓意公司信念坚定,赢取未来,并且已经为迎接持续性变革做好准备。 

在企业管理方面,朗盛也始终对“数字化”保持较高敏感度,致力于通过数字化手段进行人力资源管理,此次朗盛与i人事达成合作,是企业在数字化管理过程中的再次实践,更是对新型智慧管理方式的认可,将为员工赋能、业务发展、核心竞争力提升方面实现进一步助力。 

i人事,一体化HR SaaS平台,薪酬绩效专家。i人事已帮助超过8000家中大型企业实现覆盖员工招募、入职、管理、发展、离职的一体化人力资源数字化管理。i人事数据整合、分析能力强大,与企业管理及业务场景打通,一个平台实现:一体化HR管理、人才发展、HR与业务互联,全面推进企业战略协同与组织变革。 

朗盛与i人事携手,强强联合,借助在各领域专业优势,可进一步提升企业人力资源管理的数字化、智能化水平,对公司内部体系化、规范化管控起到极其重要的作用,从而推动企业在新产品研发、工艺优化方面的不断突破;同样,朗盛致力于在化工行业核心领域的探索精神,也促使i人事不断站在科技最前沿,优化产品性能,夯实人力资源科技服务实力,持续升华“科技助力企业成功,重塑HR战略价值”的内涵。 

朗盛选择与i人事合作,来完成企业人力资源数字化项目的升级,i人事定不负众望。未来,i人事也会以更加优质的产品、专业的服务,为包括朗盛在内的各类型企业带来数字化科技助力,让人力资源成为企业发展的核心力量,实现企业内部管理与外部竞争力提升的双重突破。

 

 

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