企业人事管理系统
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孕期告知黄金期:从劳动法到沟通技巧的HR管理指南
孕早期员工面对工作场景时,常陷入告知时机的两难选择。某科技公司2023年员工调研显示,67%的孕早期女性担忧职业发展受影响,42%遭遇过"隐孕焦虑"。作为HR管理者,如何既保障员工…
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十年老员工被辞退反获赔19万?HR的血泪教训都在这里了
最近有个劳动争议案在HR圈炸了锅:员工工作满十年,公司却因系统bug没续签无固定期合同,结果赔了19万!这可不是电视剧剧情,而是真实发生的职场事故。今天咱们就着这杯"法律奶茶",聊…
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集团内部调岗必须重签劳动合同?资深HR教你3招合规操作
"李经理最近遇到一件头疼事:集团旗下科技公司要将5名工程师调往新成立的智能事业部,但两家公司属于独立法人。员工拿着《调岗通知书》直接到新岗位报到,三个月后却集体主张未签订新合同要求…
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当公司把社保交给"代购"时 你和老板各自吞下了多少颗雷?
小美最近遇到件烦心事:刚拿到西安某化妆品公司的offer,HR神秘兮兮地说"咱们社保交深圳,每月只要扣你200块"。小姑娘打开计算器一按,西安正常社保个人要交500多,这波血赚啊!…
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全员大会主题不会定?HR手把手教你用"黑科技"玩转组织升级
最近收到HR同行小美的吐槽:"老板突然让我组织全员大会,说要宣布架构调整和新制度。主题名称想破头,既要体现变革又要避免恐慌,在线等一个不会背锅的答案!" 别慌!作为混迹职场多年的老…
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番禺某公司被追缴十年陈年公积金?HR的血泪避坑指南来了!
"财务说公积金中心来函时,我连午饭的猪脚饭都吃不下了!"番禺某科技公司HRD张姐滑动着Excel里密密麻麻的离职人员名单,2015年入职的前台小妹、2018年离职的程序员老王...…
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HR数字化转型的三大难题如何破解?这套工具让组织效能提升50%
"每月手工处理2000条考勤数据,核对误差率高达8%""新员工入职流程平均耗时3天,业务部门投诉不断""年终绩效评估耗费300小时,结果却无法支撑战略决策"——这些真实数据背后,是…
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HR必看!这7类员工工龄必须连续计算(附操作指南)
工龄计算是HR日常工作中最易踩坑的环节。特别是遇到有特殊经历的员工,稍有不慎就会引发劳动纠纷。最近就有HR同行咨询:"员工参军、支教后入职要连续计算工龄,还有哪些情况需要特别注意?…
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新任主管生存指南:三招让菜鸟leader秒变团队扛把子
新晋主管小王最近愁得头发都多掉了几把——上周还是快乐打工人,这周突然要带12人团队。晨会上看着组员茫然的眼神,他感觉自己像极了新手村的NPC,除了复读"大家加油",连个像样的技能都…
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员工突然离职次日失联?资深HR教你5步化解离职交接危机
某互联网公司HR张经理最近遇到棘手情况:技术部程序员小王在钉钉提交离职申请后,次日突然失联,比约定的最后工作日提前1天离岗。更棘手的是,项目代码库密码和客户对接资料都在小王手中。这…