问答

“工资说降就降？这届打工人可不好糊弄！”最近某鞋企薪资调整引发的劳动纠纷案，给所有HR敲响了警钟。宁某7年工龄月薪11500元，公司一纸新规直接腰斩至500…

最近收到一位财务从业者的求助：新入职企业存在薪酬计算违规、绩效考核抵触、财务流程混乱等问题。这种典型的小微企业管理困局，在数字化浪潮下显得格外刺眼。当传统管理手段遭遇Z世代职场，H…

上午9点的办公室，小王看着屏幕上的27个Excel窗口，突然发现自己的发际线又上移了2厘米。这不是段子，而是某互联网公司HR的真实写照。当员工花名册、考勤记录、薪酬核算在电子表格间…

最近收到HR小王的深夜微信：”老板说劳务派遣工的绩效考核必须由我们亲自把关，这锅背得我睡不着啊！”配图是一只顶着黑眼圈的熊猫。这让我想起上个月某互联网大厂因…

老王最近很焦虑。作为有十年经验的HRD，他刚处理完一桩棘手的劳动纠纷：公司保洁张阿姨满50岁当天被终止劳动合同，三个月后却拿着仲裁申请书找上门。原来张阿姨养老保险只缴了13年，认定…

在人力资源市场结构性调整的当下，35岁以上的资深职场人正面临前所未有的转型挑战。某制造业城市HR数据库显示，2023年求职者中30岁以上群体占比达57%，其中46%存在明显的职业定…

最近遇到件扎心事：某互联网公司5月给全员办理了医保增员，本该6月生效的医保，却因为现金流问题迟迟没缴费。结果7月份员工住院刷不了卡，财务才发现账户欠费已超45天。更糟的是，员工维权…

在数字化转型浪潮中，某互联网公司的创新研发部出现典型矛盾：沿用传统”底薪+绩效”制度，但项目孵化周期长达18个月，导致75%核心人才在项目中期选择离职。德勤…

张三怎么也想不到，这段950米的通勤路会成为职业生涯的转折点。入职第三天骑自行车下班，5分钟的路程竟遭遇交通事故。更戏剧性的是，这家公司既没签劳动合同也没缴社保，最终被判赔7万多元…

最近在HR社群里看到一则典型案例：某员工休婚假期间，公司按基本工资的80%发放待遇，结果员工发现当月实发工资低于当地最低工资标准。这种情况是否违法？HR该如何正确处理婚假工资核算？…