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当代HR吃瓜实录:员工代签劳动合同让公司赔4万?这个坑90%的企业都踩过
看完这个判决书我直呼好家伙!某公司让文员代签高管劳动合同,被仲裁赔了4万块反手起诉员工,这波操作堪称教科书式作死。老板拍脑门决策,员工背锅侠上线,最后法院一记重锤教做人——二倍工资…
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当团建预算遭遇寒流:HR如何优雅化解”砍经费”危机?
一、比通知更可怕的是通知方式 某互联网公司HRD张薇看着最新的财务报表,手指无意识敲击着桌面。市场部申请的50人三亚团建方案,在审批流程卡了整整三周——这是她职业生涯第三次遇到&#…
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Excel函数玩不转?HR的数据噩梦才刚刚开始
一、当Excel成为HR的”甜蜜负担” 凌晨1点的人事部办公室,键盘声夹杂着叹息声。入职3年的HR小李盯着屏幕上的5行13列数据表,第7次修改招聘需求统计表…
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机房建设公司如何通过分级书单激发组织活力?HR必看的落地指南
一、为什么机房基建企业需要全员阅读? IDC最新报告显示,全球数字化转型支出将在2025年突破2.8万亿美元。作为机房基础设施建设企业,我们既要懂电缆布线又要懂数字基建,既要会设备…
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HR必看!企评和社评到底有什么区别?搞错可能赔掉一套房!
一、当相亲对象问起”企评社评”时 “小王啊,听说你们公司最近在搞企评?这和社评有啥区别?”上周相亲时,对方突如其来的专业提问让我差点…
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HR的崩溃与救赎:当Excel表格开始追杀打工人
一、每个HR都曾深夜痛哭:Excel表格是职场最大的PUA大师 上周五凌晨1点,某互联网公司HR小张在朋友圈发出灵魂拷问:”为什么全公司600人的考勤数据会卡在第599…
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深圳HR必看:数字化时代如何用科技武装你的职场社交圈
当HR问”哪里有交流群”时 他们在焦虑什么? 最近收到深圳HR同行私信:”求推荐靠谱的HR交流群”。这看似简单的提问,背后藏着三个职…
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当价值观照不进现实:HR如何用数字化工具破解落地难题
一、企业价值观的「买家秀」困局 某互联网公司市场总监在周会上吐槽:”我们天天喊着客户第一,可报销流程卡了两个月还没批下来,客户活动经费都垫进去三张信用卡了。”…
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当抑郁症员工遇上岗位安置难题:HR如何优雅走钢丝?
看到车间王主任第5次冲进办公室时,我知道他又要表演”人类返祖现象”了。果然,这位东北汉子把安全帽往桌上一拍:”李姐,你说老张这情况,放车间当吉祥…
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员工连续旷工拒不返岗?HR必看的合规辞退全流程指南
一、问题核心:旷工员工失联的处置难点 员工连续旷工3天且明确表示不再返岗,但拒不配合办理离职手续。这种情况存在三重风险:1. 法律程序风险:直接按旷工解除可能因证据不足被认定为违法…