劳动

"入职三年处理了上百份简历，绩效方案却总被业务部门退回"，深圳某科技公司HR张敏的困境并非个案。智联招聘数据显示，2023年深圳地区HR岗位招聘要求中，"数据分析能力"提及率较20…

一、典型案例揭示用工管理盲区2020年某快递公司因员工拒绝超时加班解除试用期劳动合同的案例，暴露出企业在用工管理中的典型问题。该案中企业规定"996"工作制已明显违反《劳动法》第三…

当新员工拿着2月20日的转正通知单走进办公室时，张经理突然意识到：这个月只有28天，试用期工资到底该算多少天？这个看似简单的数学题，却让十年HR老手在计算器前反复验算了三遍。这不是…

凌晨三点的办公室，王经理盯着电脑屏幕上的搬迁方案叹气。公司要把生产基地从苏州搬到盐城，原本包吃包住的福利继续保留，可员工群里早就炸开了锅。有人连夜收拾行李准备跟着走，有人嚷嚷着要赔…

正文：在劳动纠纷案件中，合同续签环节的争议占比达38%（2023年劳动仲裁案件统计）。某互联网公司最近遇到的典型案例值得深思：HR在续签劳动合同时，因工资条款处理不当导致员工提起仲…

一、第三次续签合同的法定权利边界根据《劳动合同法》第十四条规定，劳动者在同一单位连续订立两次固定期限劳动合同后，第三次续签时有权要求签订无固定期限合同。但这一权利存在一个关键前提：…

今年不少企业面临业务收缩问题，某制造业HR张经理最近就遇到棘手难题：公司因主营业务停滞，需将20名技术员外派至关联公司工作。虽然劳动合同中明确约定"工作地点由公司指定"，但当公司提…

疫情三年对旅游行业的冲击远超预期。中国旅游研究院数据显示，2023年国内旅游收入虽恢复至2019年的75.8%，但企业利润率普遍下降至疫情前的1/3。某OTA平台财报显示，其IT运…

在组织架构调整频繁的现代商业环境中，员工工龄连续性问题已成为劳动争议的高发领域。某企业员工在A公司工作10年后调动至B公司，后续再由B母公司调至C子公司时，要求合并计算三家公司的工…