交接
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员工入职一周离职要求拿回离职证明?资深HR教你正确处理流程
一、离职证明归属权引发的典型争议场景 "员工入职3天就提离职,现在要求拿回前公司开具的离职证明原件,企业是否有权拒绝?"这是某制造企业HRD张女士近日遇到的难题。根据《民法典》第四…
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员工账号归属争议频发?三招构建数字化劳动关系防火墙
一、从真实案例看企业账号管理漏洞 某烘焙企业运营经理离职时,将绑定个人手机号码的企业抖音账号一并带走,导致公司损失18万粉丝流量池。法院审理认为,企业未能证明账号归属权,需承担举证…
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离职交接还在背锅?三招教你用数字化工具实现"无痛甩手"
"王姐,我上个月离职的销售岗现在客户投诉没人对接!""李经理,财务部的报销流程怎么突然卡住了?"这些场景对HR来说再熟悉不过。某人力资源机构调研显示:87%的HR在离职季平均每天处…
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数字化时代HR如何用科技化解离职交接困局?
"提了离职就不用了解工作了?""连交接给谁都搞不清楚?"最近某互联网公司员工小张的吐槽贴引发热议。这位准离职员工在交接阶段遭遇的困惑,折射出传统人力资源管理中的典型痛点——当员工提…
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协商辞退全流程解析:HR不可不知的合规操作与数字化解决方案
员工协商解除劳动关系是HR工作中的高频场景,但超过67%的劳动争议案件源于协商解除环节的操作瑕疵。本文结合《劳动合同法》最新司法解释和数字化工具应用,为HR梳理合规操作要点,特别解…
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HR必修课:员工离职阶段的6大法律风险防范指南
当#离职时这些文件不能签#登上微博热搜榜首时,超过2.6亿的阅读量背后,是无数职场人用真金白银换来的血泪教训。裁判文书网数据显示,2022年全国劳动争议案件中,离职纠纷占比达37.…
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劳动合同到期拒签应对指南:关键岗位交接困局破解之道
在人力资源管理实务中,劳动合同到期续签纠纷往往伴随着岗位交接风险。某科技公司近期遭遇典型案例:核心岗位员工合同到期后拒绝续签且不配合交接,导致项目延误损失超5万元。本文将结合劳动法…
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离职倒计时30天:HR必须知道的5个关键日期和3个数字化解法
小张凌晨两点在钉钉上提交离职申请时,手滑把"世界那么大我想去看看"错写成"世界那么大我想去辞职"。第二天部门总监拿着手机冲进HR办公室:"现在年轻人辞职都这么随意了?"李姐扶了扶眼…
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项目制企业遭遇员工失联危机?三步法破解离职交接困局
某科技公司HR张经理最近遇到棘手难题:负责智慧城市项目的工程师王某突然失联。系统显示其考勤异常率达83%,项目资料散落在3个云端账号和5台设备中。更严重的是,客户数据即将进入交付阶…
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销售骨干离职带走客户?HR用这三招打造销售铁军护城河
"张总,咱们华东区的大客户又被王经理带去竞品公司了!"凌晨1点接到业务总监的电话时,某装饰材料公司HR李娜瞬间清醒。这已经是今年第3起销售骨干离职引发的客户流失事件,直接导致季度销…