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入职就怀孕！生育津贴报不了？HR手把手教你算准这笔糊涂账
小张上周刚处理完一桩”烫手山芋”：新员工入职5个月宣布怀孕，生育保险才缴了3个月。看着员工期盼的眼神和财务部甩来的《社会保险法》，她突然觉得自己像被扔进滚筒…
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企业组建工会必读：HR必须掌握的利弊分析与全流程实操指南
企业HR在日常工作中最头疼的问题，往往不是薪酬核算或绩效考核，而是那些涉及法律法规的灰色地带。最近就有多位HR同行咨询：工会法第十一条规定的”25人以上必须建工会…
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新晋HR经理突围指南：半个月摸清老板脾气的生存法则
刚入职就发现工位上摆着三座大山：左边是积压半年的岗位缺口清单，右边是各部门主管追魂夺魄的催人电话，正对面还坐着个满脸写着”我看你怎么玩”的老板——这场景，是…
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当HRBP被误解为”招聘专员”：医疗器械行业三支柱转型的正确打开方式
某医疗器械企业会议室里，HRD张敏正在经历职业生涯最艰难的述职。当她展示完精心准备的HRBP年度价值报告后，董事长突然发问：”现在各部门都不缺人，你们HRBP团队是不是…
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春节调薪翻车实录：当带薪假期遇上超长春节假，HR如何优雅通关？
“小王啊，你这个月工资是不是算错了？”财务总监端着保温杯踱进HR办公室时，新晋HR小王的后背瞬间沁出冷汗。故事要从某互联网公司春节连放24天说起：1月26日…
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新兵蛋子听完企业文化就逃跑？这份”防离职指南”HR请查收
我抱着企业文化的PPT走进培训室，正对上五双迷茫的眼睛。三天前入职的这批95后新人，此刻就像被暴雨淋湿的麻雀，蔫头耷脑地缩在座位上。第二天课程刚讲到”狼性精神̶…
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解除劳动合同后必须签离职申请单吗？90%的HR都忽略的法律风险点
“王经理，员工都签了解除协议，系统里还要再走离职流程吗？”新来的HR小张拿着文件满脸困惑。这看似简单的问题，在2023年劳动仲裁案件中占比高达37.6%的解…
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从”老油条”到”生力军”：数字化时代员工治理新思路
凌晨三点的办公室，行政李经理盯着第17版绩效考核表叹气。那个入职五年的电工老张，维修工单完成量全组垫底，协作投诉率却稳居榜首。更魔幻的是，主管为保团队和谐，硬是在绩效考核表打了满分…
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HR必看！从招聘到离职管理，这5个数字化工具解决90%的效能痛点
某制造业HR张经理最近崩溃了：月初刚处理完3名核心员工的离职补偿纠纷，月中因考勤统计疏漏被员工集体投诉，月底还要手动录入200份新员工信息。这种场景你是否熟悉？据统计，73%的HR…
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年营收6亿企业的财务团队留人困局：用数字化解法破冰组织顽疾
在广东某制造企业担任财务总监的老王，最近遇到了件糟心事。他分管的财务团队年度离职率高达47%，新招的应届生平均存活周期不足8个月。更棘手的是，这家年营收6亿的企业存在多重管理顽疾：…
