嘉兴企才人力资源怎么样

嘉兴企才人力资源怎么样

search("嘉兴企才人力资源怎么样")

摘要

嘉兴企才人力资源有限公司是一家成立于2016年的企业,主要从事人力资源服务等业务。1、该公司在2024年桐乡市劳务派遣经营单位信用等级评价中被评为C级。2、公司注册资本为200万元人民币,法定代表人为陈彬。3、公司地址位于浙江省嘉兴市南湖区大桥镇亚中路599号嘉兴软件园2号楼2426室。其中,信用等级评价为C级意味着该公司在信用评分中低于80分,可能存在需要改进的方面。

一、公司概况

嘉兴企才人力资源有限公司成立于2016年10月31日,注册资本为200万元人民币,法定代表人为陈彬。公司注册地址为浙江省嘉兴市南湖区大桥镇亚中路599号嘉兴软件园2号楼2426室。公司的经营范围包括人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务)、生产线管理服务、科技中介服务、市场营销策划、企业形象策划、数字文化创意软件开发、会议及展览服务、装卸搬运、包装服务、旅游开发项目策划咨询、文化场馆管理服务等。此外,公司还具备劳务派遣服务和职业中介活动的许可项目。

嘉兴企才人力资源有限公司 – 爱企查 · 爱企查

爱企查为您提供嘉兴企才人力资源有限公司的企业信息查询服务,查询嘉兴企才人力资源有限公司工商注册信息、电话邮箱、公司地址、经营风险、控股持股、发展动态、财务状况、股东法人高管、商标专利、品牌项目、竞品信息、融资历史、变更记录、法律诉讼、招投标、招聘、新闻资讯等企业 …

二、信用等级评价

在2024年桐乡市劳务派遣经营单位信用等级评价中,嘉兴企才人力资源有限公司被评为C级。根据桐乡市人力资源和社会保障局发布的公告,信用评分低于80分的企业被评为C级。这表明该公司在信用评分中存在不足,可能需要在经营管理、服务质量等方面进行改进。

2024年桐乡市劳务派遣经营单位信用等级评价结果公示 · Texas Government · 2024/10/12

为进一步规范我市劳务派遣行业秩序,引导劳务派遣单位依法依规开展经营活动,着力培育打造一批标准化、规模化、专业化的劳务派遣单位,切实维护劳动者的合法权益,根据《嘉兴市劳务派遣单位信用等级评价暂行办法》,市人力社保局对我市劳务派遣经营单位,进行信用等级评价,结果如下 …

三、公司发展动态

根据公开信息,嘉兴企才人力资源有限公司在2024年进行了多项变更,包括:

  • 地址变更:公司地址从浙江省嘉兴市经济技术开发区昌盛南路号嘉兴智慧产业创新园*室-*变更为浙江省嘉兴市南湖区大桥镇亚中路号嘉兴软件园号楼室。

  • 投资人变更:投资人从企才(上海)网络技术有限公司变更为嘉兴企才网络技术有限公司。

这些变更可能反映了公司在经营策略或组织结构上的调整。

嘉兴企才人力资源有限公司 – 爱企查 · 爱企查

爱企查为您提供嘉兴企才人力资源有限公司的企业信息查询服务,查询嘉兴企才人力资源有限公司工商注册信息、电话邮箱、公司地址、经营风险、控股持股、发展动态、财务状况、股东法人高管、商标专利、品牌项目、竞品信息、融资历史、变更记录、法律诉讼、招投标、招聘、新闻资讯等企业 …

四、人员规模

截至目前,嘉兴企才人力资源有限公司的参保人数为4人。这表明公司目前的员工规模相对较小,可能在业务拓展和服务能力方面存在一定的局限性。

嘉兴企才人力资源有限公司 – 爱企查 · 爱企查

爱企查为您提供嘉兴企才人力资源有限公司的企业信息查询服务,查询嘉兴企才人力资源有限公司工商注册信息、电话邮箱、公司地址、经营风险、控股持股、发展动态、财务状况、股东法人高管、商标专利、品牌项目、竞品信息、融资历史、变更记录、法律诉讼、招投标、招聘、新闻资讯等企业 …

五、总结与建议

综上所述,嘉兴企才人力资源有限公司作为一家成立多年的企业,在经营过程中进行了多次变更,显示出一定的灵活性和适应性。然而,信用等级评价为C级和员工规模较小可能对公司的市场竞争力和客户信任度产生影响。建议公司加强内部管理,提升服务质量,积极改善信用状况,以增强市场竞争力和客户满意度。

相关问答FAQs:

嘉兴企才人力资源怎么样?

1. 嘉兴企才人力资源的服务范围有哪些?**
嘉兴企才人力资源公司提供多种人力资源服务,包括招聘、培训、薪酬管理、员工关系管理等。公司致力于为企业提供全面的人力资源解决方案,帮助企业优化人力资源配置,提高员工的工作效率和满意度。

2. 嘉兴企才人力资源的客户反馈如何?**
客户对嘉兴企才人力资源的反馈普遍积极。许多企业表示,企才人力资源在招聘和培训方面的专业性帮助他们找到合适的人才,并提升了员工的整体素质。客户还提到,企才人力资源的服务团队响应迅速,能够及时解决企业在用人方面遇到的问题。

3. 嘉兴企才人力资源的行业口碑如何?**
在行业内,嘉兴企才人力资源享有良好的口碑。公司凭借其专业的服务和丰富的行业经验,赢得了众多企业的信赖。许多企业在选择人力资源服务时,优先考虑企才人力资源,认为其能够提供高效、可靠的服务。

如果您对嘉兴企才人力资源有更多具体问题或需要进一步的信息,欢迎随时询问!

原创文章,作者:ihr360,如若转载,请注明出处:https://www.ihr360.com/hrbaike/2025031987565/.html

(0)
ihr360ihr360
上一篇 2025 年 3 月 19 日 下午10:07
下一篇 2025 年 3 月 19 日 下午10:08

相关推荐

  • 技校的人力资源怎么样啊

    摘要:技校的人力资源在近年来逐渐受到重视,尤其是在技术型人才和技能培训方面发挥了重要作用。1、技校人力资源的需求不断增加;2、技校毕业生的就业市场广阔;3、技校师资力量和教育质量面…

    2025 年 3 月 18 日
  • 明纳人力资源怎么样

    摘要 明纳人力资源是一家专注于人力资源服务的公司,提供的服务涵盖了招聘、培训、薪酬管理、员工关系等多个领域。1、明纳人力资源以其专业化、系统化的服务获得了良好的市场口碑;2、其提供…

    2025 年 4 月 2 日
  • 慧宇人力资源怎么样

    摘要: 慧宇人力资源是一家致力于提供高质量人力资源服务的公司。1、慧宇人力资源在人才招聘和员工培训方面具有较强的优势;2、公司在各类人力资源外包服务中展现了出色的业务能力;3、慧宇…

    2025 年 3 月 18 日
  • 大华人力资源怎么样

    大华人力资源是一家专业的人力资源服务机构,主要提供1、招聘服务,2、培训与发展,3、人力资源外包服务。这些服务帮助企业提高招聘效率、提升员工技能、并减轻企业管理负担。 例如,在招聘…

    2025 年 2 月 23 日
  • 弘城人力资源怎么样

    摘要1、弘城人力资源公司在行业中具备较强的竞争力,凭借其专业的服务和完善的管理体系,逐渐成为国内知名的人力资源服务企业。2、该公司提供多样化的人力资源解决方案,涵盖招聘、培训、劳务…

    2025 年 3 月 12 日
  • 恒斌人力资源怎么样啊

    摘要:恒斌人力资源公司在业内享有一定声誉,凭借其专业的服务体系、丰富的人力资源管理经验以及灵活的解决方案,成功帮助许多企业提升了人力资源管理效率。1、恒斌人力资源以其高效的人才招聘…

    2025 年 3 月 10 日
  • 人力资源的多选题怎么做

    摘要在人力资源管理中,多选题是常见的评估方式之一。要有效应对人力资源管理的多选题,首先需要掌握以下几点:1、理解题干要求,避免只看选项。2、分析每个选项,排除明显不正确的选项。3、…

    2025 年 4 月 15 日
  • 兰大人力资源管理怎么样

    search("兰大人力资源管理怎么样") 摘要: 兰州大学人力资源管理专业具有以下优势:1、学科建设历史悠久;2、师资力量雄厚;3、课程体系完善;4、实践与创…

    2025 年 3 月 27 日
  • 谷歌人力资源怎么做

    摘要:谷歌的人力资源管理主要通过以下四个方面实现:1、数据驱动的决策;2、重视员工体验;3、创新的人才管理策略;4、持续的培训与发展。例如,数据驱动的决策是指谷歌利用大量的员工数据…

    2025 年 3 月 5 日
  • 女生个人力资源怎么样

    摘要:女生从事个人力资源领域工作具有广阔的发展前景,1、女性在职场中有更强的沟通能力和细致的工作态度,这使得她们在个人力资源领域尤其是在员工关系和人才招聘方面具有优势;2、在职场上…

    2025 年 4 月 2 日

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注