河北宜诺人力资源怎么样

河北宜诺人力资源怎么样

search("河北宜诺人力资源怎么样")

摘要

河北宜诺人力资源服务有限公司是一家成立于2016年的企业,主要从事劳务派遣和职业中介等业务。1、公司成立时间较长,具有一定的行业经验;2、经营范围涵盖劳务派遣和职业中介活动;3、公司曾用名为唐山宜诺人力资源服务有限公司;4、法定代表人和股东信息多次变更。

值得注意的是,公司法定代表人和股东信息多次变更。根据天眼查和爱企查的信息,公司法定代表人曾由果梓涵变更为宋立杰,股东结构也经历了多次调整。这些变更可能对公司的稳定性和管理层的连续性产生影响,值得关注。

一、公司概况

河北宜诺人力资源服务有限公司成立于2016年6月13日,注册资本为300万元人民币,注册地址位于河北省唐山市路北区缇香公馆1单元1门501号。公司经营范围包括劳务派遣服务和职业中介活动等。

二、经营范围

公司的经营范围主要涵盖以下几个方面:

  • 劳务派遣服务

  • 职业中介活动

  • 技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广

  • 人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务)

  • 信息技术咨询服务

  • 装卸搬运

  • 居民日常生活服务

  • 会议及展览服务

  • 物业管理

  • 企业管理咨询

  • 国内货物运输代理

这些业务范围显示公司在商务服务领域有着广泛的涉猎。

三、法定代表人和股东变更

公司的法定代表人和股东结构曾多次变更:

  • 法定代表人变更: 根据天眼查的信息,法定代表人曾由果梓涵变更为宋立杰。

  • 股东结构变更: 根据天眼查的信息,股东由果梓涵一人持股,变更为王岩持股80%,果梓涵持股20%。

这些变更可能对公司的治理结构和决策过程产生影响。

四、公司曾用名

公司曾用名为唐山宜诺人力资源服务有限公司,后更名为河北宜诺人力资源服务有限公司。更名可能反映了公司业务范围或战略定位的调整。

五、对外投资情况

公司对外投资了多家企业,显示其在相关领域的业务拓展:

  • 唐山果儿科技有限公司: 公司持有50%股份,法定代表人为宋立杰。

  • 唐山宜诺财务咨询服务有限公司: 公司持有95%股份,法定代表人为果梓涵。

这些投资可能旨在拓展公司的业务领域,增强市场竞争力。

六、经营风险提示

虽然公司在业务上有一定的拓展,但也存在一些需要关注的风险因素:

  • 管理层变动频繁: 法定代表人和股东的多次变更可能影响公司的稳定性和持续发展。

  • 业务范围广泛: 虽然多元化经营可以分散风险,但也可能导致资源分散,影响核心业务的发展。

总结

河北宜诺人力资源服务有限公司作为一家成立近九年的企业,在人力资源服务领域积累了一定的经验。然而,管理层和股东结构的频繁变更可能对公司的稳定性产生影响。建议关注公司的治理结构和业务发展动态,以评估其未来的成长潜力。

相关问答FAQs:

河北宜诺人力资源公司是一家专业提供人力资源服务的机构,致力于为企业提供全面的人力资源解决方案。以下是关于河北宜诺人力资源的一些常见问题和解答,帮助大家更好地了解这家公司及其服务。

1. 河北宜诺人力资源提供哪些服务?

河北宜诺人力资源公司提供多种人力资源相关服务,包括但不限于招聘服务、员工培训、劳务派遣、人事外包、薪资管理及绩效评估等。通过这些服务,企业可以更高效地管理人力资源,降低人力成本,提高员工满意度。此外,河北宜诺还提供专业的职业规划和咨询服务,帮助个人找到合适的职业发展路径。

2. 河北宜诺人力资源的优势是什么?

河北宜诺人力资源的优势在于其专业的团队和丰富的行业经验。公司拥有一支经验丰富的人力资源专家团队,能够根据客户的需求定制个性化的解决方案。此外,河北宜诺在行业内建立了良好的声誉,与众多企业保持长期合作关系,这为其提供了广泛的人才库,能够更快地满足企业的招聘需求。再者,河北宜诺注重员工的职业发展,通过系统的培训和职业指导,提升员工的综合素质,进而提升企业的核心竞争力。

3. 企业选择河北宜诺人力资源的理由有哪些?

企业选择河北宜诺人力资源的理由主要有以下几点:首先,专业性强。河北宜诺拥有丰富的人力资源管理经验,能够帮助企业解决各种人力资源管理中的难题。其次,服务范围广泛。无论是中小企业还是大型企业,河北宜诺都能提供适合的服务方案,满足不同规模和行业的需求。此外,河北宜诺注重客户反馈,持续优化服务流程,以确保客户的满意度。最后,灵活的合作模式也是企业选择河北宜诺的重要原因,企业可以根据自身的需要选择不同的服务组合,以最小的成本获得最大的价值。

以上是关于河北宜诺人力资源的一些常见问题和解答,了解这些信息可以帮助企业更好地做出人力资源管理的决策。如果您还有其他问题或需要进一步的信息,可以随时联系河北宜诺人力资源公司进行咨询。

原创文章,作者:ihr360,如若转载,请注明出处:https://www.ihr360.com/hrbaike/2025031066308/.html

(0)
ihr360ihr360
上一篇 2025 年 3 月 10 日 上午4:47
下一篇 2025 年 3 月 10 日 上午4:47

相关推荐

  • 去外企人力资源怎么问

    摘要外企的人力资源面试是一个重要的环节,面试中的提问不仅可以帮助你了解职位和公司,更能展示你对职位的理解和兴趣。1、首先,你可以问关于公司文化和团队氛围的问题。2、其次,可以问岗位…

    2025 年 4 月 9 日
  • 鲁禾人力资源怎么样啊

    一、摘要 1、鲁禾人力资源是一家专业的人力资源服务公司,提供包括招聘、员工培训、薪酬管理等一系列全方位的服务。 2、公司在行业中有着良好的声誉,凭借其专业性和服务质量吸引了不少企业…

    2025 年 3 月 31 日
  • 常州中航人力资源怎么样

    摘要开头段落:常州中航人力资源公司在行业内具有一定的声誉和影响力,其主要优势体现在以下几个方面:1、专业的服务团队,2、广泛的服务范围,3、良好的客户口碑,4、完善的培训体系。其中…

    2025 年 2 月 20 日
  • hr人力资源系统软件怎么样

    摘要: HR人力资源系统软件的优势主要有:1、提升工作效率,2、优化员工管理,3、数据分析与决策支持,4、提升员工体验。其中,提升工作效率是最显著的优势之一。HR人力资源系统软件可…

    2025 年 2 月 13 日
  • 人力资源部学籍怎么查

    摘要1、学籍查询通常是通过学校的人力资源部或者学籍管理部门进行的。2、如果您是学生或毕业生,想要查询自己的学籍信息,可以通过学校的官网、学籍管理系统、或者直接联系学校相关部门来进行…

    2025 年 4 月 9 日
  • 翎翔人力资源怎么样知乎

    摘要1、翎翔人力资源在行业内有较好的声誉,因其专业的服务和良好的客户口碑。 2、客户评价普遍认为翎翔提供的人才招聘、培训与员工管理服务都比较到位,且效率高。 3、翎翔的业务覆盖面较…

    2025 年 3 月 31 日
  • 企业人力资源管理师怎么查询真假

    摘要企业人力资源管理师证书的真假查询是企业用人过程中一个重要环节,避免雇佣到伪造证书的人员,确保招聘质量。1、通过官网查询认证信息;2、联系发证机构确认;3、使用相关在线平台验证。…

    2025 年 4 月 7 日
  • 黄坛人力资源怎么走

    摘要:1、黄坛人力资源的走向主要依赖于行业趋势和企业发展战略的调整。2、发展方向包括优化人才招聘流程、提升员工技能培训、加强企业文化建设等。3、重点在于提升企业核心竞争力,尤其是在…

    2025 年 3 月 17 日
  • 利和佳宜人力资源怎么样

    摘要: 1、利和佳宜人力资源是国内领先的人力资源服务公司,主要提供人才招聘、劳务派遣、薪酬管理等一体化解决方案。2、在行业内的竞争力体现在其多元化的服务、完善的业务流程和强大的客户…

    2025 年 3 月 31 日
  • 锦都人力资源怎么样知乎

    摘要: 锦都人力资源是一家在中国从事人力资源管理与服务的公司,主要提供招聘、员工培训、薪酬管理、外包服务等业务。从知乎上可以看到,锦都人力资源在行业内的评价较为混合。1、许多用户认…

    2025 年 3 月 20 日

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注