杭州众腾人力资源怎么样

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摘要

1、众腾人力资源集团有限公司(以下简称“众腾人力”)是一家成立于2012年的专业人力资源服务公司,总部位于山东烟台。 2、截至目前,尚未在公开信息中找到众腾人力在杭州设立分公司的明确记录。

一、公司概况

众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万元,总部位于山东烟台。 公司致力于成为中国最值得信赖的人力资源服务商,帮助员工就业、助力企业发展、促进社会和谐,实现人力资本的最大价值。

二、业务范围资源集团有限公司 – 智联招聘](https://www.zhaopin.com/companydetail/CZ459533920.htm) · zhaopin.com

众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立20多家子公司及分部。

二、业务范围

众腾人力的主营业务包括:

  • 劳务派遣

  • 高端猎头

  • 招聘外人力资源集团有限公司 – 职友集](https://m.jobui.com/company/16622980/) · m.jobui.com

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  • 高端猎头

  • 招聘外包

  • 人事外包

  • 制造业外包

  • 服务业外包ww.zhongtenghr.com/) · zhongtenghr.com

    众腾人力资源集团有限公司主营猎头,岗位外包,日本劳务派遣,代理招聘,赴日劳务留学,企业培训,高端人才寻访,服务外包等人力资源全产业链服务,众腾人力集团成立于2012年, …

  • 众腾人力资源集团有限公司 – 智联招聘 · zhaopin.com

    众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立20多家子公司及分部。

  • 众腾人力资源集团有限公司 – 智联招聘 · zhaopin.com

    众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立20多家子公司及分部。

  • 众腾人力资源集团有限公司 – 智联招聘 · zhaopin.com

    众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立20多家子公司及分部。

  • 服务业外包

  • 灵活用工

  • 培训咨询

此外,公司还拓展了海外就业、船员培训外派、高铁乘务等新兴领域,基本涵盖了企业人力资源全产业链。

三、公司规模

截至目前,众腾人力已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立了20多家子公司及分部,管理团队超过400人。公司已为国内外800多家企业提供了专业的人力资源解决方案,年累计安排基础人力、国内外中高端人才超过25万人次。

四、在杭州的业务

根据公开信息,众腾人力在杭州地区有招聘信息发布,职位包括大客户销售(人力资源)等。 然而,尚未找到众腾人力在杭州设立分公司的明确记录。这可能意味着公司在杭州开展业务,但尚未正式设立分支机构。

五、公司评价

众腾人力在业内享有一定的声誉。根据职友集的数据显示,众腾人力在烟台人力资源公司中人气排名第一。 此外,公司曾荣登“2021中国人力资源服务业十大竞争力品牌”榜单前列。 这些荣誉反映了公司在行业内的竞争力和影响力。

六、总结与建议

综上所述,众腾人力资源集团有限公司是一家在国内人力资源服务领域具有影响力的企业。虽然目前尚未在公开信息中找到其在杭州设立分公司的明确记录,但公司在杭州地区发布的招聘信息显示其在当地可能开展了相关业务。建议有意向与众腾人力合作或应聘的个人和企业,直接通过公司的官方网站或官方招聘渠道联系,以获取准确的联系方式和了解公司的最新动态。 in.com/companydetail/CZ459533920.htm) · zhaopin.com

众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、芜湖等地成立20多家子公司及分部。

四、在杭州的业务

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五、公司评价

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六、总结与建议

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相关问答FAQs:

杭州众腾人力资源的服务范围有哪些?

杭州众腾人力资源公司致力于为企业提供全面的人力资源解决方案。其服务范围涵盖了招聘、培训、薪酬管理、劳动关系处理等多个方面。公司通过专业的团队和系统化的流程,帮助企业有效地筛选和招募合适的人才,提升员工的综合素质。同时,众腾还提供员工绩效评估和职业发展规划,帮助企业管理人力资源,提升团队的整体效率。此外,众腾也为企业提供法律咨询和合规性服务,确保企业在劳动用工方面的合法合规。

杭州众腾人力资源的招聘流程是怎样的?

在杭州众腾人力资源的招聘流程中,首先会与企业进行深入沟通,了解企业的用人需求和岗位要求。接下来,众腾会通过多种渠道发布招聘信息,包括线上平台和线下活动,吸引潜在候选人。在收集到简历后,众腾会进行初步筛选,挑选出符合条件的候选人进行面试。在面试过程中,众腾会运用专业的评估工具和方法,全面评估候选人的能力和素质。最终,众腾将会向企业推荐最合适的候选人,并协助企业进行后续的入职和培训工作,确保新员工能够快速融入企业文化。

选择杭州众腾人力资源的优势有哪些?

选择杭州众腾人力资源的企业可以享受到多方面的优势。首先,众腾拥有丰富的行业经验和专业的团队,能够为企业提供针对性的解决方案。其次,众腾具备广泛的人才网络,能够快速有效地找到符合企业需求的人才。此外,众腾的人力资源管理系统和工具能够帮助企业优化招聘和管理流程,提升工作效率。最重要的是,众腾始终以客户为中心,提供个性化的服务,确保每个客户都能获得满意的结果。通过与众腾的合作,企业不仅能够降低招聘成本,还能提升团队的整体素质与竞争力。

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