ehr人事系统

最近有位HR朋友跟我吐槽了个职场名场面：部门新人每天午休雷打不动去健身房，老板表面说着"年轻人真有活力"，背地里却暗戳戳质疑"下午还有精力干活吗"。这种既要员工保持好状态，又舍不得…

最近被客户问到一个扎心的问题："销售团队做薪酬宽带设计时，到底要不要放进等级工资表？提成都上不封顶了，套档入级怎么玩？"这简直是HR界的"哥德巴赫猜想"。别急，今天咱们就用人事系统…

近年来，某服装电商公司发现3名运营人员利用公司资源经营自有店铺，导致客户流失率达15%；某美妆跨境企业员工通过内部账期套现，造成直接经济损失超200万元。据中国劳动仲裁网数据，20…

张总最近在晨会上宣布新政策时，茶水间的咖啡机都抖了三抖——"从下个月开始，全员轮流当讲师！"这个决定让行政小王连夜下单速效救心丸，让技术部的码农们默默把PPT模板存进收藏夹，更让H…

临近年末，许多HR陷入"招聘停摆就无事可做"的困境。某招聘平台数据显示，32.7%的中小企业HR存在职业定位模糊问题，其中行政兼HR岗位的从业者迷茫指数高达58%。这种状态折射出传…

下午三点，某互联网公司HRD王莉在茶水间冲第三杯咖啡。招聘系统里堆积着300份待筛选简历，培训部催要新员工培养方案，薪酬组还在核对错发的社保基数。更让她焦虑的是，刚刚月度汇报时，C…

一、经济补偿争议频发的深层逻辑：90%企业忽视的合规盲区《劳动合同法》第40条、41条明确规定，用人单位单方解除劳动合同时，除支付经济补偿金（N）外，需额外支付一个月工资的情形包括…

当员工入职仅一个半月就需协商解除劳动关系时，HR部门需要构建完整的法律闭环。根据最高人民法院2023年劳动争议白皮书显示，协商解除类纠纷占劳动仲裁总量的38%，其中文件缺失引发的争…

在制造型企业人力资源管理中，生日福利往往是投入产出比最低的模块。某机械制造厂HR负责人王芳的困惑颇具代表性：250人的工厂每年投入2.5万元生日福利预算，但90%的工人反馈"无感"…

"小张你快看！上周三入职的新同事今天在工位收拾东西！""正常离职流程吧？""可他连劳动合同都没签！听说老板要扣他三天工资......" 最近在某创业公司茶水间听到这段对话时，我正在…