按时间归档:2025年02月
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当研发型企业的HR开始”科学修仙”:从人力荒原到数字绿洲的进阶指南
某天深夜加班时突然发现:公司研发团队在用AI写代码,财务部在用RPA对账,市场部在用大数据分析用户画像。只有HR部门还在用Excel管理上千人的编制,用微信群聊推进招聘流程,用Wo…
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深圳HR亲测有效的销售招聘野路子!不用BOSS直聘也能月月KPI爆表
作为在深圳CBD混迹多年的HR打工人,我太懂各位同行凌晨三点改JD的痛了。特别是销售岗位,BOSS直聘上每天收到200条”在吗”,点开全是刚毕业的菜鸟或保险…
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专升本学生签三方协议不缴社保?企业用工风险预警与合规指南
2023年高校毕业生规模达1158万人,其中专升本群体占比超15%。某制造企业HR张经理最近遇到棘手问题:拟录用的专升本学生坚持只签三方协议、不缴纳社保公积金,声称要保留应届生身份…
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破解鲇鱼效应失灵困局:电商企业激活团队的四个关键策略
某电商企业引入销售精英后,团队矛盾反而加剧。新成员承担了35%的疑难客户,却遭遇同事冷暴力;老员工集体要求重新分配提成方案,团队月度业绩环比下降12%。这个真实案例揭示:传统…
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哺乳期员工协商解除劳动关系补偿金处理指南(附利唐i人事系统解决方案)
哺乳期员工劳动关系解除是HR工作中的”高危操作”,根据最高人民法院公布的数据,2023年涉及女职工特殊保护的劳动争议案件胜诉率高达82.6%。本文将从法律规…
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当”人间清醒型HR”遇上数字化工具:如何把责任心转化为组织效能?
下午三点,某互联网公司茶水间。刚结束跨部门会议的李总监端着黑咖啡苦笑:”每次开会都像在玩扫雷游戏,既要防着业务部门拍脑袋定KPI,又得盯着薪酬数据别踩红线。”…
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2024年HR必看:人力资源管理师考证指南与职业发展新趋势
过去三年,全国有超过82万人报考人力资源管理师相关证书。但面对政策调整和行业变革,很多从业者陷入困惑:被取消的证书还能考吗?中级经济师和人力资源管理师哪个更实用?数字化转型下哪些能…
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当HR遇上双十一:从”红包大战”看数字化管理的温度与效率
收到妈妈红包的瞬间,我突然意识到:原来双十一还能这样用。北方的初雪裹着父母的狗粮,硬是让这个购物狂欢节变成了家庭示爱日。这让我想起上周有位HR朋友吐槽:”现在员工要的哪…
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2024年社保公积金预算测算指南:三步搞定人力成本精准预估
每到岁末年初,社保公积金预算测算就成为HR部门最烧脑的课题。某互联网公司HR负责人张敏拿着近3年数据对比发现:2021年社保支出增长8%,2022年猛增12%,2023年却只增长5…
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HR如何科学引导求职者期望薪资?数字化工具赋能薪酬谈判
在招聘过程中,约67%的HR认为薪资谈判是最具挑战的环节(数据来源:智联招聘调研)。求职者的期望薪资往往与企业预算存在差距,如何通过专业沟通和数字化工具实现双方平衡,是HR必须掌握…