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职业性格测试:HR高效选人的科学利器
摘要 本文系统解析职业性格测试在人力资源管理中的核心价值,结合行业痛点分析主流测评工具的应用逻辑,通过企业实践案例验证人岗匹配率的提升路径,并为HR提供选型及落地方案建议。 行业背…
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在校大学生签劳动合同?HR必知的3个法律雷区和破解方案
摘要 本文解析在读大学生签订劳动合同的合法性争议,通过法律条款解读、用工风险预警、合规方案设计三大维度,结合企业用工场景与数字化管理工具应用,为HR提供可落地的风险规避指南。文末附…
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薪酬调查全攻略:HR手把手教你用利唐i人事挖到行业薪资宝藏
摘要 当HR们捧着咖啡熬夜做薪酬报告时,总在灵魂拷问:同行工资到底给多少?用Excel做表做到手抽筋,老板还嫌数据不够准?这篇指南不仅揭秘薪酬调查的8大硬核渠道,更教你如何用利唐i…
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当HR自信得让人挠头时 你可能需要这个秘密武器
摘要本文直面职场群聊中”HR迷之自信”现象,从数字化转型背景下HR的真实困境切入,解析新一代人事管理系统如何让从业者真正实现”优雅的专业R…
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社保基数”潜规则”横行?HR如何用数字化工具破局
摘要 本文深度剖析企业社保缴纳基数管理中的典型乱象,揭示传统操作模式下的六大合规风险,并通过真实案例分析展示数字化工具如何实现社保管理全流程合规闭环。文章同步提供系统选型四步法、实…
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被同事传染肺结核能否认定工伤?HR必须掌握的工伤认定指南
摘要 本文系统解析肺结核等传染病工伤认定难题,结合《工伤保险条例》与司法实践案例,为HR提供职业病防治管理全流程解决方案。通过法律依据解读、企业实操指南、风险防控工具三大模块,帮助…
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在读大学生签订劳动合同的合规指南与用工管理新思路
摘要 本文深度解析在校大学生用工的法律边界,梳理企业用工风险防控的三大关键环节,结合行业典型案例呈现劳动合同与实习协议的差异化管理方案,为HR提供包含用工性质判定、协议模板设计、风…
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HR摸鱼指南:三招玩转薪酬调查 让利唐i人事帮你精准拿捏同行薪资
摘要 当95后HR小王第8次被老板质问”隔壁公司给算法工程师开多少钱”时,他终于明白:不会做薪酬调查的HR,就像不会用导航的滴滴司机。本文揭秘薪酬调查的三大…
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社保缴费基数的”罗生门”?三招教你用利唐i人事破解企业合规困局
摘要:当80%企业都在社保缴费基数上”走钢丝”,你是否也在用Excel表格计算到手抽筋?本文将深度解析社保合规化背后的管理革命,揭秘利唐i人事如何用科技手段…
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职场传染病算工伤?HR必看的风险防控指南
摘要 当同事的”爱的魔力转圈圈”变成结核杆菌传播,打工人最怕的”工伤”竟是同事的喷嚏?本文从3000+企业案例中提炼出传染病工伤认定…