HR合规风险

2023年7月，一家300人规模的电商公司在杭州滨江区被人社局约谈。追溯原因是HR在员工离职后未及时操作社保减员，系统自动生成的次月缴费名单里，这位已离职员工赫然在列。公司多缴了社…

2024年第四季度，我帮一家1600人的制造集团做HR数字化诊断。他们的HRVP给我看了一个数字：集团总部加上6个子公司，每月光是算薪、核对考勤、处理入离职这些事务，HR部门要投入…