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中大型企业手机打卡软件就选i人事,专业应对复杂考勤

时间:2021-08-23

中大型企业,比如连锁、制造等行业手机打卡软件有推荐的吗?笔者作为一名连锁型企业HR,在此推荐i人事。i人事为一款一体化HR管理系统,涵盖人力资源管理6大模块,包括了手机打卡软件所具备的考勤排班功能,尤其在复杂考勤排班场景的管理方面,i人事更为深入、透彻、专业,对于分支多且分散、员工数量大、员工类型多样化的企业极为适用。

 

接下来,笔者就以自身所在的连锁餐饮企业为例,结合i人事使用效果,为大家介绍:手机打卡软件应该有哪些功能,在行业管理场景下,可以为企业带来哪些价值?

 

笔者所在连锁企业在全国拥有多个分公司,超千家门店,及多个食品生产工厂。由于产业庞大,原有数字化管理工具难以满足当前考勤管理需求:门店之间、分子公司之间员工工时统计难,临时用工出勤统计易遗漏;复杂考勤排班易出错;月底算薪时,工时统计难,尤其复杂考勤会影响算薪;考勤排班不利带来巨大成本消耗……一环不利,就会引发一连串管理问题。

 

针对考勤排班管理复杂的劳动密集型企业,i人事支持排班全流程在线管控,班前制定排班计划,店长手机移动排班,可提前为店员排出当月或下月上班计划;班中实时调整,店长调整排班,根据经营状况,实时增加/减少临时店员出勤工时,合理分配排班;班后自动统计工时,根据店员打卡记录,自动精准计算工作时长,无需店长手动统计与计算。




i人事支持企业自动排班、在线排班、跨店借人、Excel导入等多种批量排班与调班形式,可管理超600种班次,历史排班数据可追溯;在考勤打卡方面,企业可根据管理需求自行设置打卡方式,支持考勤机硬件绑定、固定打卡地点、WIFI验证、手机端考勤打卡、外出管理、出差管理等多种形式,可人脸识别与自动获取打卡地点,员工异常考勤实时推送至管理层,加班超时预警,兼顾考勤管理灵活性与合规性。


i人事任意组合的多场景考勤管控方案

 

i人事可灵活自定义多维度考勤报表,实时导出考勤报表,并可根据员工出勤记录、自定义公式自动计算并统计结果,考勤日报、月报一键生成,直通薪酬,一键算薪,所有数据线上完成,无需手动处理,即便分布于不同地域,也可保证考勤数据完成,薪资数据计算不出错。

 

i人事支持与钉钉、企微、飞书、业务系统、CRM系统、财务系统等对对接,1个平台汇总各类人力资源数据及业务数据,如门店pos机的零售日报、CRM的业绩数据,对接员工薪资、绩效,让人力资源管理嵌入业务管理场景,用数据连接HR、财务、业务,实现数据驱动的一体化HR管理闭环。

 

手机打卡软件怎么选?笔者推荐i人事,5000+名员工实时打卡、800+班次复杂排班,轻松搞定,联动薪酬、绩效,算薪准确率100%,HR再也无需为考勤排班管理发愁。


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