合规扣减

信用卡催收团队的绩效管理正在经历从严监管与回款刚性的双重挤压。过去，不少银行信用卡中心采用以回款额为核心的单一提成制，短期内确实能推高回款率，但随之而来的往往是催收行为变形、有效合…

长险首年佣金普遍在新单达成时全额前置发放，这一做法虽然能在短期内刺激代理人展业，却很少对后续续期品质形成刚性约束。多数机构已经注意到，缺少挂钩机制的佣金结构容易让部分代理人只盯住首…

证券投资顾问的绩效管理正面临双重挑战：一方面，AUM增量贡献需要及时激励；另一方面，监管明确要求建立与合规风险挂钩的递延发放和追索扣回机制。从近年行业检查情况看，不少机构在“有钱可…

越来越多证券营业部将长期保险产品纳入客户资产配置服务体系，试图通过投资顾问与保险经纪人的角色融合，打开中间业务收入的新通道。然而，相当一部分营业部在导入长险业务后，沿用的仍是典型的…