钉钉人事系统
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HR手滑没续签劳动合同,公司赔了25万?这份避坑指南请收好
一、当咖啡杯遇上劳动法:那个价值25万的下午茶故事 2016年深秋入职的投行副总李女士绝对想不到,三年后自己会成为劳动仲裁典型案例。公司在她合同到期前一个月忙着冲业绩,HR部门忙着…
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空降HR管理者如何破解团队信任危机?系统化破局三步法
空降管理者面临的信任危机从来不是个例。某制造企业新任行政人事总监张敏就遇到棘手难题:前任因重大失误被辞退,部门仅剩1名文员和1名行政主管。工作交接时,行政主管仅移交两把钥匙,业务资…
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周报写到头秃?OKR拆到裂开?这个AI工具让HR月省100小时
一、HR的时间都去哪了? 凌晨1点,某互联网公司HR小张对着电脑屏幕叹气。周报要整理12个部门的OKR进展,还要给新项目拆解季度目标。她突然发现:本周处理的重复性事务占比63%,而…
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离职交接变”无间道”?HR的救赎藏在系统代码里
离职倒计时引发的职场哲学三问 窗台上的绿萝刚抽出新芽,张经理已盯着电脑屏幕发呆半小时。微信对话框里躺着员工小林的离职申请,更棘手的是:新招的交接人选试岗两天就人间蒸发。这场景像极了…
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当流产假遇上”已读不回”:HR如何用数字化工具破解离职谜团
一、真实案例引发的管理地震 某小微企业的行政出纳在春节假期突发流产,7天后直接在微信发送”我辞职”,老板回复”en”后人间蒸发。两周…
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智能人事系统如何破解HR数字化转型三大核心痛点?
一、HR数字化转型的必然性与现实挑战 IDC最新数据显示,2023年中国企业HR管理软件市场规模突破58亿元,但仅有34%的企业真正实现核心人事流程数字化。在薪酬计算误差率超过2.…
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HR避坑指南:人事系统选型中最容易踩的5大雷区
一、盲目追求功能全面,忽视实际需求 某互联网公司HR张经理回忆:”去年花20万采购的智能人事系统,70%功能从未使用。考勤模块支持虹膜识别,但公司指纹打卡完全够用;人才…
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员工返聘的酸甜苦辣:看利唐i人事如何帮HR打好这张感情牌
当离职员工杀了个”回马枪”,HR该接还是该拒? 车间老张的故事正在全国3000万中小企业上演:年前主动提离职的技术工,年后带着”还是老东家好&#…
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两次合同后公司换马甲?这波操作可能让HR背上百万赔偿
一、劳动合同法里的”俄罗斯套娃”陷阱 2019年某电商平台把200名客服集体转入新成立的子公司,结果第二年集体劳动仲裁。这个案例揭开了一个常见误区:劳动合同…
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三期女工岗位调整难题拆解:从法律解读到数字化解决方案
一、三期女工权益保护的法律边界 《女职工劳动保护特别规定》第五条规定用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低工资、予以辞退。司法大数据显示,2022年全国涉三期女工劳动争议案件中,…