线上人事系统
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HR手滑没续签劳动合同,公司赔了25万?这份避坑指南请收好
一、当咖啡杯遇上劳动法:那个价值25万的下午茶故事 2016年深秋入职的投行副总李女士绝对想不到,三年后自己会成为劳动仲裁典型案例。公司在她合同到期前一个月忙着冲业绩,HR部门忙着…
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空降HR管理者如何破解团队信任危机?系统化破局三步法
空降管理者面临的信任危机从来不是个例。某制造企业新任行政人事总监张敏就遇到棘手难题:前任因重大失误被辞退,部门仅剩1名文员和1名行政主管。工作交接时,行政主管仅移交两把钥匙,业务资…
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离职交接变"无间道"?HR的救赎藏在系统代码里
离职倒计时引发的职场哲学三问 窗台上的绿萝刚抽出新芽,张经理已盯着电脑屏幕发呆半小时。微信对话框里躺着员工小林的离职申请,更棘手的是:新招的交接人选试岗两天就人间蒸发。这场景像极了…
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智能人事系统如何破解HR数字化转型三大核心痛点?
一、HR数字化转型的必然性与现实挑战 IDC最新数据显示,2023年中国企业HR管理软件市场规模突破58亿元,但仅有34%的企业真正实现核心人事流程数字化。在薪酬计算误差率超过2.…
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HR避坑指南:人事系统选型中最容易踩的5大雷区
一、盲目追求功能全面,忽视实际需求 某互联网公司HR张经理回忆:"去年花20万采购的智能人事系统,70%功能从未使用。考勤模块支持虹膜识别,但公司指纹打卡完全够用;人才画像功能需要…
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两次合同后公司换马甲?这波操作可能让HR背上百万赔偿
一、劳动合同法里的"俄罗斯套娃"陷阱 2019年某电商平台把200名客服集体转入新成立的子公司,结果第二年集体劳动仲裁。这个案例揭开了一个常见误区:劳动合同主体变更=工龄清零? 最…
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中小微企业用工合规破局指南:从劳动合同缺失到数字化解法
一、用工合规的现实困境 在三线城市经营的中小企业主常面临这样的抉择:完全合规需要承担社保费用和用工成本,维持现状又面临法律风险。数据显示,2023年全国劳动争议案件中,涉及社保缴纳…
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国有企业如何高效撰写组织人事专题报告?这份巡察应对指南请收好
一、党委巡察的核心关注点解析 集团党委巡察组对组织人事工作的审查呈现三大特征:审查周期从年度报告扩展到五年规划落实情况;审查维度从基础人事数据延伸到决策程序合规性;审查方式从文档检…
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当领导意见打架时,HR如何优雅劝架?利唐i人事系统教你职场版"端水艺术"
一、职场修罗场:当领导左右互搏术遇上HR 某互联网公司HRD张姐最近遇到魔幻场景:运营总监催着要启动管培生计划,财务总监甩出"成本控制"四字真言。两人在走廊狭路相逢,张姐捧着审批单…
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员工离职8年追缴社保?资深HR教你教科书级应对方案
最近在HR圈子里流传着一个"恐怖故事":某企业2007年入职的员工,在离职11年后突然杀了个回马枪,声称2010年有4个月社保断缴,要求公司补缴。这个看似简单的社保补缴问题,实则暗…